PRACODAWCO!
Jeżeli spełniasz jeden z priorytetów Krajowego Funduszu Szkoleniowego tj.:
1. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w zawodach określonych jako deficytowe na danym terenie tj. powiecie lub województwie.
2. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w związku z zastosowaniem w firmach nowych procesów, technologii i narzędzi pracy.
3. Wsparcie kształcenia ustawicznego pracodawców i ich pracowników zgodnie z potrzebami szkoleniowymi, które pojawiły się na terenach dotkniętych przez powódź we wrześniu 2024 roku.
4. Poprawa zarządzania i komunikacji w firmie w oparciu o zasady przeciwdziałania dyskryminacji i mobbingowi, rozwoju dialogu społecznego, partycypacji pracowniczej i wspierania integracji w miejscu pracy.
5. Promowanie i wspieranie zdrowia psychicznego oraz tworzenie przyjaznych środowisk pracy poprzez m.in. szkolenia z zakresu zarządzania wiekiem, radzenia sobie ze stresem, pozytywnej psychologii, dobrostanu psychicznego oraz budowania zdrowej i różnorodnej kultury organizacyjnej.
6. Wsparcie cudzoziemców, w szczególności w zakresie zdobywania wiedzy na temat polskiego prawa pracy i integracji tych osób na rynku pracy.
7. Wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji niezbędnych w sektorze usług zdrowotnych i opiekuńczych.
8. Rozwój umiejętności.
9. Wsparcie rozwoju umiejętności związanych z transformacją energetyczną,
złóż wniosek na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego rozpoczynającego się w miesiącach marzec-czerwiec.
Przyjmowanie wniosków będzie prowadzone w dniach
17.02.2025 r. – 21.02.2025 do godz. 15:00.
Wnioski wraz z załącznikami należy składać w ogłoszonym terminie naboru:
1) w formie papierowej:
a) za pośrednictwem operatora pocztowego na adres : Powiatowy Urząd Pracy w Jaworze, ul. Strzegomska 7, 59-400 Jawor;
b) osobiście poprzez pozostawienie dokumentów w skrzynce podawczej mieszczącej się w siedzibie Urzędu (wejście główne od ul. Strzegomskiej) w godzinach od 8:00 do 15:00;
c) w Sekretariacie pok. 15 (I piętro) w godzinach od 8:00 do 15:00.
2) w formie elektronicznej poprzez platformę ePUAP (Pismo ogólne do podmiotu publicznego) lub www.praca.gov.pl – wniosek musi posiadać:
a) bezpieczny podpis elektroniczny weryfikowany za pomocą ważnego kwalifikowanego certyfikatu z zachowaniem zasad przewidzianych w przepisach o podpisie elektronicznym lub
b) podpis potwierdzony profilem zaufanym elektronicznej platformy usług administracji publicznej.
Do zachowania terminu liczy się data i godzina wpływu wniosku do PUP w Jaworze. Wnioski złożone przed rozpoczęciem lub po zakończeniu naboru pozostawia się bez rozpatrzenia.
Urząd nie ponosi odpowiedzialności za awarię platform elektronicznych, niewłaściwie przesłane lub uszkodzone pliki.
LIMIT ŚRODKÓW KFS DO ROZDYSPONOWANIA W I NABORZE: 275 000,00 zł
Nabór powtarzany będzie do wyczerpania limitu środków z KFS. Przyznawanie środków z KFS odbędzie się zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 maja 2014 r. w sprawie przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego oraz informacjami zawartymi poniżej. W związku z powyższym, zachęcamy do zapoznania się z Regulaminem przyznawania środków KFS oraz wnioskiem, które są dostępne w plikach do pobrania.
UWAGA !!!
1. W ramach środków z KFS nie można ubiegać się o sfinansowanie kosztów przejazdu, zakwaterowania i wyżywienia związanych z kursem, studiami podyplomowymi lub egzaminem.
2. Wnioski złożone bez wymaganych załączników pozostawia się bez rozpatrzenia (wykaz załączników w części VII wniosku oraz w § 8 ust. 7 Regulaminu przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego w Powiatowym Urzędzie Pracy w Jaworze w 2025 roku).
3. Wnioski powinny być złożone minimum 30 dni przed planowanym terminem rozpoczęcia kształcenia ustawicznego, a samo kształcenie winno się rozpocząć w miesiącach marzec-czerwiec;
4. Środki KFS przyznaje się na kształcenie ustawiczne pracowników zatrudnionych na terenie powiatu jaworskiego.
5. Oświadczenia zawarte w części VI wniosku należy uzupełniać zgodnie ze stanem faktycznym na dzień złożenia wniosku!!!
Przy rozpatrywaniu wniosków Urząd będzie uwzględniał:
a) zgodność dofinansowywanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków KFS na dany rok;
b) zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy;
c) koszty kształcenia ustawicznego przypadające na jedną osobę;
d) koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;
e) posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;
f) w przypadku kursów posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu, na podstawie którego prowadzi on pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
g) uzasadnienie potrzeby odbycia kształcenia ustawicznego przy uwzględnieniu obecnych lub przyszłych potrzeb pracodawcy;
h) uzasadnienie wyboru realizatora usługi kształcenia ustawicznego;
i) korzystanie przez pracodawcę ze środków KFS w Powiatowym Urzędzie Pracy w Jaworze;
j) rodzaj uczestnika wskazanego do kształcenia ustawicznego;
k) możliwość sfinansowania ze środków KFS działań określonych we wniosku,
z uwzględnieniem limitów środków KFS;
l) spełnienia warunków niezbędnych do udzielenia pomocy de minimis.
Minister właściwy ds. pracy określił następujące priorytety wydatkowania KFS w 2025 r.:
Priorytet nr 1 - wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w zawodach określonych jako deficytowe na danym terenie tj. powiecie lub województwie.
Przy ocenie wniosków Powiatowy Urząd Pracy w Jaworze będzie brał pod uwagę zawody wskazane w prognozie na rok 2025, która znajduje się na stronie internetowej pod adresem:
https://barometrzawodow.pl/modul/prognozy-na-plakatach?publication=county&province=1&county=27&year=2025&form-group%5B%5D=low
Priorytet nr 2 – wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji w związku z zastosowaniem w firmach nowych procesów, technologii i narzędzi pracy.
Priorytet nr 3 - wsparcie kształcenia ustawicznego pracodawców i ich pracowników zgodnie z potrzebami szkoleniowymi, które pojawiły się na terenach dotkniętych przez powódź we wrześniu 2024 roku.
Priorytet nr 4 - poprawa zarządzania i komunikacji w firmie w oparciu o zasady przeciwdziałania dyskryminacji i mobbingowi, rozwoju dialogu społecznego, partycypacji pracowniczej i wspierania integracji w miejscu pracy.
Priorytet nr 5 - promowanie i wspieranie zdrowia psychicznego oraz tworzenie przyjaznych środowisk pracy poprzez m.in. szkolenia z zakresu zarządzania wiekiem, radzenia sobie ze stresem, pozytywnej psychologii, dobrostanu psychicznego oraz budowania zdrowej i różnorodnej kultury organizacyjnej.
Priorytet nr 6 - wsparcie cudzoziemców, w szczególności w zakresie zdobywania wiedzy na temat polskiego prawa pracy i integracji tych osób na rynku pracy.
Priorytet nr 7 - wsparcie rozwoju umiejętności i kwalifikacji niezbędnych w sektorze usług zdrowotnych i opiekuńczych.
Priorytet nr 8 - rozwój umiejętności.
Priorytet nr 9 - wsparcie rozwoju umiejętności związanych z transformacją energetyczną.
Objaśnienia do poszczególnych priorytetów stanowi załącznik nr 2 do Regulaminu przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego w Powiatowym Urzędzie Pracy w Jaworze w 2025 roku.
Pracodawca oświadcza, że zapoznał się z treścią „Klauzuli informacyjnej RODO" umieszczoną na stronie Powiatowego Urzędu Pracy w Jaworze pod adresem: https://jawor.praca.gov.pl/urzad/ochrona-danych-osobowych (część VI wniosku Oświadczenia wnioskodawcy – pkt. 14)
Dodatkowe informacje mogą Państwo uzyskać pod numerem telefonu 76 729 11 24
